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  • 職務内容
    【病棟管理】

    ・内科、整外、脳外の3名体制当直

    【救急】

    ・救急車:2~4台/日、時間外外来:7~12名

    ※救急車、独歩は原則断らずに受け入れ、診察をお願いします。

    ・挿管必須もっと見る

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(求人コード:100373-00049)

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  • 職務内容
    【病棟管理】

    【救急】

    ・一名体制当直(救急対応、時間外対応、病棟管理)

     └救急車:1~2台、時間外外来:3~4名/日直・当直それぞれ

     └救急隊からの搬送要請は看護師が対応・判断します。もっと見る

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(求人コード:100369-00059)

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  • 職務内容
    【病棟管理】

    ・1名体制当直

    ・病棟管理

    ・ナート・挿菅・内科初期対応必須もっと見る

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(求人コード:117203-00009)

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  • 職務内容
    【病棟管理】

    【救急】

    ○内科当直・日当直

    ・救急対応・時間外外来対応・病棟管理

    ・通常担当件数:救急車2~3台/日、独歩5~6件/日もっと見る

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(求人コード:102462-00049)

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  • 職務内容
    【病棟管理】

    【救急】

    ・通常担当件数:救急車2~3台/日、独歩5~6件/日

    ・救急車、時間外外来は原則断らず一旦受け入れて診察をお願いします。

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(求人コード:102462-00037)

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  • 職務内容
    【病棟管理】

    【救急】

    ・医師1名体制

    ・救急台数1~2台/日、患者数2~3人

    ※非輪番日の場合は若干件数が少なくなります。もっと見る

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(求人コード:102492-00010)

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  • 職務内容
    【病棟管理】

    【救急】

    ・1名体制(時間外外来・救急対応・病棟管理)

    ・病棟管理⇒全科対応(産婦人科を除く)

     各科の拘束医師はおりますが、初期対応をお願いします。もっと見る

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(求人コード:003121-00027)

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  • 職務内容
    【病棟管理】

    ・病床数:150床~200床

    ・病棟管理の対応について:

     急変時(発熱、病態変化 など)や転倒で診察依頼があった場合は対応

    【救急】

    ・救急指定:二次救急

    ・ウォークイン:0~5名程度/回

    ・救急車:2~3台程度/回もっと見る

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(求人コード:003121-00054)

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  • 職務内容
    【外来】

    ・一名体制日直

    ・日勤帯(外来数:0~5名/、救急搬送0~1台)

    ・17時以降は基本的に救急搬送を受け入れておりませんが、

    【病棟管理】

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(求人コード:100378-00021)

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  • 職務内容
    【病棟管理】

    【救急】

    ・一名体制当直

    ・日当直(外来数:5~10名/日、救急搬送0~1台/日)

    ・ 当直(外来数:0~5名/、救急搬送0~1台)もっと見る

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(求人コード:100378-00019)

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    【病棟管理】

    【救急】

    ○内科救急対応

    ・救急車:0~2台程度/コマ

    ・ウォークイン:0~5名程度/コマもっと見る

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(求人コード:002251-00077)

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    【病棟管理】

    【救急】

    ・内科日直業務

    ・救急車:0~2台程度

    ・時間外患者数:0~5名程度もっと見る

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(求人コード:002251-00086)

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  • 職務内容
    【病棟管理】

    【救急】

    ・内科救急

    ・救急車0~2台、独歩0~5名もっと見る

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(求人コード:002251-00064)

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  • 職務内容
    【外来】

    ・ウォークインは稀でございます。

    【病棟管理】

    ・看取り対応:有

    【救急】

    ・内科二次救急

    ・救急台数:全科合わせて20台程度もっと見る

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(求人コード:002952-00030)

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  • 職務内容
    【病棟管理】

    ・看取り対応:あり

    【救急】

    ・内科二次救急

    ・救急台数:全科合わせて20台程度

    ・ウォークインは稀でございます。もっと見る

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(求人コード:002952-00025)

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  • 職務内容
    【病棟管理】

    【救急】

    ・1名体制当直(救急対応、時間外外来、病棟管理)

    ・救急、独歩あわせて0~5件程度/日

    ・救急対応は原則断らずに受け入れ、診察をお願いします。もっと見る

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(求人コード:123805-00031)

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  • 職務内容
    【外来】

    ・職員の診察外来あり

    【病棟管理】

    ・対応患者数:15名程/日

    ・精神科医が主治医のことが多いが、

     内科疾患併発の患者さんが増えておるため対応をお願いしますもっと見る

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(求人コード:003378-00018)

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    【外来】

    【病棟管理】

    【在宅医療】

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(求人コード:102466-00023)

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  • 職務内容
    【外来】

    【病棟管理】

    ○内科日勤(入院管理・ERからの入院対応・在宅看取り)

    ・週末に入院となった患者の回診業務や、病棟の急変コール対応

    ・ERから内科入院時の受入対応もっと見る

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(求人コード:103452-00070)

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  • 職務内容
    【病棟管理】

    【救急】

    ・当直帯 5件程度(独歩・救急合わせて)

    ・日当直帯 10件程度(独歩・救急合わせて)もっと見る

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(求人コード:101851-00025)

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  • 職務内容
    【外来】

    時間外外来

    【病棟管理】

    【救急】

    ・内科当直

    ・内科・外科・心臓血管外科各1名の計3名体制当直

    ・循環器内科・脳神経外科・整形外科はオンコール体制もっと見る

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(求人コード:101932-00060)

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    【病棟管理】

    ・対応件:約35名

    ・カルテ:電子カルテ

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(求人コード:101932-00050)

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  • 職務内容
    【病棟管理】

    【救急】

    ・1名体制当直(非輪番日)

    ・ウォークイン:3~5名程度/回

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(求人コード:103818-00005)

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  • 職務内容
    【病棟管理】

    ・病床数:300~350床

    ・病棟管理:全科管理

    ・対応に困る事があれば主治医へオンコール相談可

    【救急】

    ・救急指定:2次救急

    ・ウォークイン:5~10名程度/当直帯、10~15名程度/日直帯

    ・救急車:0~1台程度/当直帯、2~3台程度/日直帯もっと見る

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(求人コード:103372-00024)

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    ・病床数:300~350床

    ・病棟管理:全科管理

     ※対応に困る事があれば主治医へオンコール相談可

    【救急】

    ・救急指定:2次救急

    ・ウォークイン:5~10名程度/当直帯、10~15名程度/日直帯

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(求人コード:103372-00029)

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(求人コード:117203-00011)

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    【病棟管理】

    ・一名体制当直

    ・救急指定がなく、病棟管理がメインです。

    ・人工呼吸器をつけておられる患者さんも10名(MAX)程度入院しておられますのでもっと見る

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(求人コード:005657-00037)

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  • 職務内容
    【病棟管理】

    ・病棟・併設施設の急変時対応

    ・回診なし

    【救急】

    ・救急対応(救急車2~3台程度、独歩0~1名程度)

    ・当直体制:2人(内科1名・整形1名)

    ・必須技能:挿管もっと見る

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(求人コード:179668-00019)

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    【病棟管理】

    ・介護医療院の施設管理及び付随する諸業務

    ・利用者(入所者・通所者)の体調管理・処方・診療情報提供書の作成等

    ・死亡確認と死亡診断書の作成もっと見る

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(求人コード:003069-00007)

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    【病棟管理】

    【救急】

    ・内科・外科2名体制

    ・独歩:30~35名程度(ガーゼ交換など含む)/24h

     内科系患者が多い。もっと見る

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(求人コード:100348-00042)

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